Tendances en matière de rémunération des hauts dirigeants : principales leçons tirées de la saison des circulaires de 2020 et répercussions de la COVID-19

juin 2020

Avec la fin de la saison des circulaires de 2020, les comités des RH et de la rémunération ont entrepris de recueillir des renseignements et de dégager des tendances pour l’année à venir. Même s’il est toujours important de se pencher sur les tendances de l’année précédente, il sera primordial d’évaluer l’impact de la COVID-19 et de l’évolution du contexte commercial sur les futures décisions de rémunération des hauts dirigeants.

En partenariat avec l’Institut des administrateurs de sociétés (IAS), Hugessen ainsi que les administrateurs invités et les modérateurs de l’IAS tâcheront de répondre à vos questions concernant la saison des circulaires de 2020 et vous feront part de leurs réflexions quant à ce qui peut être attendu à court terme.

Joignez-vous à nous et écoutez nos administrateurs expérimentés et nos experts en rémunération des hauts dirigeants discuter des sujets suivants :

  • Observations sur les niveaux de rémunération et les tendances des entreprises du TSX60 : aperçu de l’évolution des niveaux de rémunération d’une année sur l’autre et des thèmes en matière de conception des incitatifs

  • Réponse aux recommandations des conseillers en procuration et engagement auprès des actionnaires

  • Impact de la COVID-19 sur la rémunération des hauts dirigeants